Вознаграждение за друга

В подмосковных медучреждениях работает программа "Приведи друга". По ней привлекли уже более 500 специалистов.

В подмосковных медучреждениях работает программа "Приведи друга". По ней привлекли уже более 500 специалистов.

Вознаграждение за нового сотрудника составляет:

- до 50 тыс. рублей за врача;
- до 30 тыс. за фельдшера или медсестру.

Важно, чтобы соискатель не работал в организациях Министерства здравоохранения Московской области в последние шесть месяцев, а также трудоустраивался на полную ставку на основную должность.

Премия выплачивается в два этапа:

- 50% при трудоустройстве «друга»;
- 50% после трех месяцев его работы.

Подробнее обо всех мерах поддержки, которые действуют в Подмосковье, можно узнать на сайте: https://rabota-vrachom.ru


Источник: https://vk.com/public182530159?w=wall-182530159_10350

Последние новости

В Южном микрорайоне прихожане местного храма отметили Святки

Фото: Александр Иванов Автор: Наталья Дорофеева В Звенигороде в Южном микрорайоне на территории храма Казанской иконы Божьей Матери прошел праздник, посвященный Святкам.

Молодежный центр проводит акцию «Пернатый квартал»

Молодежный центр Рузского муниципального округа напоминает о проведении уже традиционных акций по изготовлению кормушек и поддержке зимующих птиц «Пернатый квартал».

В Кашире подвели итоги ежегодного конкурса творческих работ «Счастливое Рождество»

Торжественное награждение победителей ежегодного окружного конкурса «Счастливое Рождество» состоялось в культурно-досуговом центре «Родина».

МегаФон для бизнеса: как выбрать интернет-тариф для работы и путешествий

Решения для предпринимателей и компаний, которые ценят стабильность, скорость и удобство подключения

На этом сайте представлены актуальные варианты, чтобы снять квартиру в Люберцах на выгодных условиях

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *